Gestor (a) Comercial Pleno - São Paulo, SP

Transformar vidas com saúde é o que nos move!

Atuamos em todo o Brasil por meio de duas unidades de negócios, Amil e Rede Total Care, com mais de 1.500 hospitais credenciados e uma rede própria de hospitais, clínicas, centros de tratamento, home care e transporte médico.

Com uma missão clara e valores sólidos, fortalecemos nossa cultura com compromisso de servir sempre melhor. Cuidamos das nossas pessoas colaboradoras para que esse cuidado se reflita na população que atendemos.

Principais Responsabilidades:

• Atuar nos atendimentos diretos aos corretores inseridos na realidade de parcerias, acompanhando as propostas imputadas em sistema, tirando dúvidas e auxiliando no aumento da carteira;
• Acompanhar pipeline de propostas com os corretores semanalmente, solicitando prioridades em casos específicos, buscando maior percentual de conversão de vendas;
• Focar na conversão de oportunidades em contratos implantados, buscando as metas de vendas estabelecidas para o projeto com respectiva remuneração variável de acordo com o atingimento;
• Realizar treinamento com os consultores / corretores da parceria, com o objetivo de garantir uma venda de qualidade na ponta;
• Realizar reuniões periódicas de alinhamento com os parceiros, para o acompanhamento e esclarecimento de dúvidas operacionais e comerciais;
• Acompanhar os indicadores da parceria (vidas vendidas, carteira, MLR e outros) através de relatórios com o objetivo de reportar o status dos projetos para a Diretoria.

Qualificações Necessárias:

• Ensino Superior completo em Administração ou cursos correlatos;
• Desejável especialização ou pós graduação;
• Conhecimento no Pacote Office;
• Experiência anterior na área comercial (vendas ou pós vendas) no segmento de saúde;
• Disponibilidade para atuar no modelo presencial, realizando visitas a clientes parceiros na região da Grande São Paulo.

Palavras-Chave: Amil, Gestor, Gestora Comercial, Diversidade, Inclusão, Equidade, PcD, Pessoa com Deficiência, Morumbi, São Paulo, SP.

Promovemos uma cultura inovadora, diversa, equitativa e inclusiva. Todas as candidaturas qualificadas são bem-vindas, sem distinção de etnia, raça, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, nacionalidade, religião ou qualquer outro marcador social.

Reforçamos que não solicitamos pagamentos, taxas ou códigos SMS em nossos processos seletivos. Todas as oportunidades estão disponíveis em nossos canais oficiais e no nosso site de carreira. Qualquer situação diferente deve ser denunciada.