Médico do Trabalho - Anália Franco/SP

Somos o Grupo Amil, uma empresa brasileira de saúde que oferece planos médicos e odontológicos, focada no cuidado com cliente e na oferta de serviços de excelência para pacientes e pessoas beneficiárias, em todo o país. Com duas unidades de negócios, a Amil (operação dos planos médico e odontológico) e a Rede Total Care (toda a rede assistencial própria que inclui os hospitais, clínicas e centros de tratamento), contamos com mais de 1,5 mil hospitais credenciados, além de nossa própria rede de hospitais, clínicas, centros de tratamento e serviços de home care e transporte médico. 

Com uma missão clara e valores sólidos, nossa cultura fortalece a união e o sucesso da nossa empresa, concentrando nossos esforços em servir sempre e melhor. Estabelecemos nossos valores fundamentais com foco em cuidar das nossas pessoas colaboradoras para que o cuidado seja refletido na população que atendemos. 

Principais Responsabilidades:

• Implementar e supervisionar a gestão da rotina e efetividade dos programas de EHS nas

  suas unidades, por meio do cumprimento da legislação vigente, das diretrizes definidas

  pela UHG e dos requisitos de acreditação / certificação e auditoria interna, garantindo

  cumprimento da política;

• Conhecer os processos produtivos e ambientes de trabalho da empresa, por meio de

  visitas promovendo a saúde e prevenção de doenças, identificando os riscos existentes

  no ambiente de trabalho, visando eliminar ou atenuar os riscos existentes nas unidades;

• Gerenciar e acompanhar as convocações dos exames ocupacionais, por meio de

  atendimentos assistenciais, garantindo o tratamento médico adequado a todos os

  colaboradores que apresentem agravos de saúde de baixa e média complexidade, entre outras atividades.

Qualificações Necessárias:

• Superior completo em Medicina;
• Pós-graduação em Medicina do Trabalho e com registro no CRM e possuir RQE;
• Experiência em ambulatório médico em empresas;
• Disponibilidade para atuar no horário das 06h ás 12h (seg a sex).

Junte-se a nós e desenvolva seu potencial máximo!

Temos o comprometimento com a construção de uma cultura inovadora onde a diversidade é celebrada, a equidade é realizada e a inclusão é promovida. Todas as candidaturas qualificadas serão consideradas para as vagas, sem distinção de etnia, raça, deficiência, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, nacionalidade, religião ou qualquer outro marcador social.

O Grupo Amil não solicita pagamento, cobrança de taxas ou código SMS para confirmação e participação nos nossos processos seletivos. Reforçamos que todas as oportunidades encontram-se em nossos canais oficias e em nosso site de carreira. Caso você se depare com alguma dessas situações, atente-se e denuncie.